Начиная деятельность в качестве индивидуального предпринимателя в Португалии, важно быть готовым к полной автономности и независимости. При этом это вовсе не означает, что люди, которые работают на себя в Европе и платят достаточно высокие налоги, не могут рассчитывать на социальную защиту и поддержку от государства. Может ли индивидуальный предприниматель в Португалии рассчитывать на оплачиваемый больничный в случае болезни? Подробно ответим на этот вопрос в рамках нашей новой статьи на сайте WithPortugal.
Существует ли оплачиваемый больничный для ИП в Португалии?
Возможно для многих это будет открытием, но в 2021 году индивидуальные предприниматели в Португалии, или как их еще называют «recibos verdes», имеют право на оплачиваемый больничный, хотя так было далеко не всегда. Ранее таким правом обладали только самозанятые работники, выбравшие схему расширенных взносов в систему португальского социального страхования. В последнее время, и особенно с момента начала пандемии, все острее начал вставать вопрос о том, что индивидуальные предприниматели не должны иметь меньше прав, чем работники по найму, ведь в конце концов любой человек может заболеть или потерять работу. Поэтому в 2021 году можно смело заявить о том, что в Португалии все больше внимания стали уделять самозанятым работникам и их права на государственную защиту значительно расширились, хотя они все еще далеки от тех прав и бонусов, которыми обладают наемные сотрудники в Португалии.
Какие существуют условия для получения больничного для ИП в Португалии?
Индивидуальные предприниматели в Португалии имеют право на получение «subsídio de doença», т.е. пособия по болезни при соблюдении следующих условий:
- Необходимо иметь справку о временной нетрудоспособности (Certificado de Incapacidade Temporária), выданную врачом Национальной службы здравоохранения (SNS) в течение пяти рабочих дней с момента болезни;
- Необходимо делать выплаты социального налога в португальский соцстрах как минимум в течение шести месяцев, с перерывом или без;
- Не иметь задолженностей перед португальской системой социального обеспечения вплоть до конца третьего месяца, предшествующего болезни и выдаче больничного.
Таким образом мы видим, что основным условием для получения оплачиваемого отпуска по болезни в Португалии является наличие официального документа от врача государственной поликлиники, а также выплата социального налога, что в общем-то логично, т.к. именно ваши взносы в систему социального страхования в Португалии гарантируют вам государственную социальную защиту, которая может выражаться в выплате пенсий, больничных, пособий по безработице и т.д.
При этом в отличие от наемных работников, которые начинают получать выплаты по больничному с четвертого дня болезни, индивидуальные предприниматели в Португалии имеют право на оплачиваемый больничный только лишь начиная с 11-го дня своей нетрудоспособности. Это может показаться странным, но в Португалии нет такой системы как в странах СНГ, когда выплаты по больничному начинаются с самого первого дня. Я думаю это было сделано для того, чтобы предотвратить «злоупотребление» больничными, ведь как мы уже писали в статье о португальском ритме жизни, для большинства португальцев на первом месте стоит отдых, а не работа, так что очень многие бы начали «болеть» и выпрашивать у врачей больничные, понимая что оплата пойдет сразу с первого дня.
Кстати, получить больничный в Португалии совсем непросто, а если речь идет о продолжительном больничном, то уж его получить максимально сложно. Я, например, за все время своей иммиграции всего лишь один раз получала больничный. Мне резко стало очень плохо, и в тот же день я обратилась в государственную поликлинику, где мне сначала не поверили и поэтому попросили померить температуру в присутствии врача. Термометр показывал 40 градусов, в итоге мне поверили, прописали антибиотики и выдали больничный на… целых 2 дня. Естественно, я не выздоровела через 2 дня и мне опять пришлось с температурой идти в поликлинику, чтобы опять продлить больничный на пару дней. Это было крайне странно, т.к. в моей родной стране я никогда не сталкивалась с тем, чтобы врачи не верили на слово и давали больничный менее чем на 5 дней. Так что, если вы столкнетесь с подобной ситуацией в Португалии, не переживайте, по всей видимости это нормально, когда врач не доверяет пациенту и старается дать либо максимально короткий больничный, либо вообще его не давать.
Сроки и размеры выплат по больничным для индивидуальных предпринимателей в Португалии
Индивидуальные предприниматели в Португалии могут получить больничный с максимальным сроком на один год (365 дней), при этом наемные сотрудники в Португалии имеют право находится на больничном до 1095 дней. Т.е. тут мы опять сталкиваемся с более слабой государственной поддержкой самозанятых работников, которые могут находиться в оплачиваемом по болезни отпуске ровно в три раза меньше, чем наемные сотрудники.
Размер пособия по болезни будет зависеть от так называемой средней заработной платы за день «remuneração de referência», установленной статьей 18 Декрета-закона № 28/2004. В рамках данного закона «remuneração de referência» определяется по формуле R / 180, где R представляет собой общую сумму доходов, зарегистрированных индивидуальным предпринимателем в первые шесть календарных месяцев периода в 8 месяцев, предшествующему болезни и больничному.
При этом, чем дольше длится болезнь, тем больше будет процент выплат за каждый день на больничном:
- В случае больничного со сроком до 30 дней: ИП получает 55% от суммы «remuneração de referência»/средней дневной заработной платы в день;
- В случае больничного со сроком от 31 до 90 дней: ИП получает 60% от суммы «remuneração de referência»/средней дневной заработной платы в день;
- В случае больничного со сроком от 91 до 365 дней: ИП получает 70% от суммы «remuneração de referência»/средней дневной заработной платы в день.
Единственным исключением из этого правила является заболевание туберкулезом, при котором сумма выплат по больничному будет зависеть от состава семьи индивидуального предпринимателя. Если у вас есть до двух членов семьи на иждивении, то вы получаете 80% от средней дневной заработной платы в день. Если у вас более двух иждивенцев, вы получаете 100% от этой суммы. Также, в случае туберкулеза выплаты по больничному вас ожидают с самого первого дня, а не с 11, как мы это указывали ранее.
Пример: Индивидуальный предприниматель Жоау обычно зарабатывает по 1000 евро в месяц в качестве самозанятого сотрудника. Т.е. за полгода работы его доходы составили 6000 евро. Делим эту сумму на 180 и получаем 33,33 евро в качестве значения «remuneração de referência»/средней заработной платы за день. Если Жоау серьезно заболеет (например, сломает руку и из-за гипса не сможет работать в течение 2 месяцев), то в соответствии с условиями, которые мы описали выше, он будет каждый день получать 60% от его значения «remuneração de referência»/средней дневной заработной платы, которая в его случае составляет 33,33 евро как 100%. 60% от этой суммы составит 19,9 евро. Именно такую сумму Жоау будет получать каждый день в течение своего больничного на протяжении двух месяцев нетрудоспособности. Да, это не 100% компенсация его стандартного дохода, тем не менее это уже очень хорошая компенсация, о которой раньше для индивидуальных предпринимателей не могло идти и речи.
При этом очень важно понимать, что в Португалии ваш больничный и выплаты по нему могут отменить в любой момент, например, в том случае, если вы выздоровеете или если врач посчитает, что вы можете вернуться к исполнению своих трудовых обязанностей, либо если вы нарушите режим во время болезни. В качестве нарушения режима могут быть засчитаны:
- ваш выход из дома без специального медицинского разрешения. Да, вы не ослышались. Если вы болеете, то в соответствии с португальским законодательством вы можете покидать дом только для лечения с 11:00 до 15:00 и с 18:00 до 21:00, и то, только если врач разрешит это в CIT (справка о временной нетрудоспособности). Так что поехать в другой город на отдых или даже организовать поход на пляж во время больничного не получится (хотя конечно понятно, что «не пойман-не вор» и если ваше отсутствие дома не заметят врачи или официальные лица, то это не проблема);
- пропуск медицинского осмотра, на который вас вызвали, т.е. пропуск назначенных процедур или консультации у врача и т.д.
Специальный режим оплаты больничных в связи с COVID-19
Т.к. в настоящее время Португалию, как и многие другие страны мира, затронула пандемия коронавируса, то португальское правительство ввело особые правила по оплате больничных в связи с COVID-19 для индивидуальных предпринимателей.
Так, самозанятый работник, находящийся на профилактической изоляции по распоряжению органов здравоохранения, неспособный заниматься своей профессиональной деятельностью, имеет право на оплачиваемый больничный.
Если вы заболели COVID-19, вы также имеете право на оплачиваемый больничный начиная с первого дня болезни и в размере 100% от вашей стандартной заработной платы за день, на протяжении максимум 28 дней. Если болезнь сохраняется более 28 дней, то больничный продолжит оплачиваться в соответствии с процентными ставками общего режима, который мы очень подробно описали выше.
На официальном сайте португальской службы социального обеспечения вы можете найдете более подробную информацию о выплатах по больничному при COVID-19 в 2021 году.
Как подать заявление на получение выплат по больничному?
При обращении в государственную поликлинику ваш лечащий врач самостоятельно отправит в электронном виде в португальскую службу социального обеспечения информацию о вашем больничном. Таким образом, заболевшему индивидуальному предпринимателю не нужно самостоятельно предъявлять какие-либо документы в соцстрах. На основании полученных от врача данных, служба социального обеспечения проверит условия предоставления выплат по болезни, и если таковые вам полагаются, то приступит к их выплате.
Если вам попадется тот редкий случай, когда врач заполняет больничный от руки и не может отправить его в электронном виде в соцстрах, то тогда вам самостоятельно придётся отправить его в течение 5 рабочих дней с даты выдачи в отдел соцстраха по месту жительства.
В обеих ситуациях в поликлинике вам предоставят заверенную копию вашего больничного (CIT).
Индивидуальные предприниматели в Португалии имеют право на социальную защиту
И это справедливо, учитывая высокий размер налогов, которые они платят в португальский соцстрах. Да, пока еще социальная поддержка самозанятых работников находится не на таком высоком уровне, как поддержка наемных сотрудников. Тем не менее в последние несколько лет можно наблюдать усиление социальной поддержки для индивидуальных предпринимателей, что не может не радовать, и, скорее всего эта тенденция только продолжится в будущем. Именно поэтому, если вы решили иммигрировать в Португалию и начать работать в качестве индивидуального предпринимателя, то можете быть уверены, что в случае болезни государство будет оплачивать вам больничный, в соответствии с требованиями и условиями, которые мы описали в рамках данной статьи.
Желаем вам не болеть, а если вы вдруг заболеете, то с помощью данной статьи вы будете знать, как же получить оплачиваемый больничный для индивидуального предпринимателя в Португалии.
Также, просто помните о том, что в случае иммиграции в Португалию мы будем рады вам помочь, ведь такое важное жизненное решение проще принять, при поддержке экспертов в области иммиграции в Португалию. На нашем сайте вы как раз сможете найти таких специалистов. Получить консультацию по иммиграции в Португалию вы можете тут, также предлагаем воспользоваться услугами нашего юриста и бухгалтера. А если вы после иммиграции в Португалию решите начать учить португальский язык, то это вы всегда сможете сделать с онлайн-курсом португальского языка или с личными занятиями с преподавателем. Если вам будет необходима медицинская страховка для получения ВНЖ в Португалии, то вы всегда можете получить ее с нашим страховым агентом в Португалии, а не так давно у нас появился и кредитный менеджер в Португалии и семейный врач в Португалии, так что теперь любой свой вопрос и проблему вы сможете решить не покидая сайт WithPortugal!
